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うつ病労災申請代理事務所

精神疾患の労災申請に必要な証拠を例示していますので可能な限り証拠を準備しておいてください
客観的な証拠があると労災認定の可能性が高くなります

眠れない・食べれないは精神疾患のサイン

心療内科等の受診前にご相談ただけると、労災認定の可能性を高めるアドバイスが出来ます。

精神障害の労災認定に必要な証拠

精神障害の労災認定に必要な証拠を出来事別に例示していますので、可能な限り証拠を準備しておいてください。客観的な証拠があると、労災認定の可能性が高くなります。

事故や災害の体験

  • ケガや病気に関する診断書
  • 担当医の意見書等(後遺障害の程度・社会復帰の困難性)
  • 死を予感させる(死ぬかもしれないという)体験

「認定例・コンビニ店員が、強盗に遭遇し、サバイバルナイフを突き付けられ続け、精神障害を発病」

仕事の失敗・過度な責任の発生

  • 事故等についての報告書
  • ミスについての社内報告書
  • 違法行為を強要された、指図書等
  • 配置転換・転勤・出向・降格等の命令書
  • 労働時間や出勤状況が分かる書類(タイムカード・出勤簿・業務日報等)残業時間に関する詳細な証拠は こちら
  • 給与明細書(減給の証明)
  • 賃金規定(給与規定)

仕事の量・質

  • 注文書
  • 売上伝票
  • 配置転換・転勤・出向等の命令書
  • 労働時間や出勤状況が分かる書類(タイムカード・出勤簿・業務日報等)
    残業時間に関する詳細な証拠は こちら
  • 就業規則

役割・地位等の変化

  • 退職勧奨・退職強要に関する録音
  • 退職勧奨・退職強要の方法や頻度に関するメモ等
  • 解雇通知書
  • 解雇理由通知書
  • 雇止め通知書
  • 配置転換・転勤・出向等の命令書
  • 組織表・組織図
  • 昇格・昇進の命令書

嫌がらせ・いじめ・パワーハラスメント

  • ICレコーダーや携帯電話での録音
  • 可能なら携帯等で動画撮影も
  • 記録を付けましょう 記録方法としては、
    【いつ(何月何日何時頃)】
    【どこで(会議室で)】
    【誰に(X部長に)】
    【どのようなこと言われたりされたか】
    【それに対してどう思ったか】
  • ケガの診断書
  • 陳述書(同僚・元同僚・派遣先の人等に書いてもらう)
  • 嫌がらせ・いじめ・パワハラメール・LINE
  • 会社への相談記録
  • 会社が嫌がらせ・いじめ・パワハラを認めた書類
  • 嫌がらせ・いじめ・パワハラ行為者の謝罪文
  • 嫌がらせ・いじめ・パワハラにより精神疾患になった診断書・担当医の意見書
  • 嫌がらせ・いじめ・パワーハラスメント(継続しているとき)については、嫌がらせ・いじめ・パワーハラスメントが始まった時からの期間となります
  • また期間が長い方が、労災認定の可能性は高くなります

対人関係

  • 指導や叱責の録音
  • 陳述書

セクシャルハラスメント

  • ICレコーダーや携帯電話での録音
  • 可能なら携帯等で動画撮影も
  • 記録を付けましょう 記録方法としては、
    【いつ(何月何日何時頃)】・
    【どこで(出張先で)】・
    【誰に(Y部長に)】・
    【どのようなこと言われたりされたか】・
    【それに対してどう思ったか】
  • セクハラメール・LINE
  • 会社への相談記録
  • 会社がセクハラを認めた書類
  • セクハラ行為者の謝罪文
  • セクハラにより精神疾患になった診断書・担当医の意見書
  • 警察への被害届
  • セクシャルハラスメント(継続しているとき)についてはセクシャルハラスメントが始まった時からの期間となります
  • また期間が長い方が、労災認定の可能性は高くなります

お問合せ内容によっては返信出来ない場合がございますので、予めご了承下さい。
※パソコンからのメールが受信できるアドレスをご使用ください。

 

 

事務所へのアクセス

【所在地】

大阪市福島区福島5-13-18 福島ビル522
(1Fにマクドナルドが有り、太陽のトマト麺と大和水産の間にビル入口があります)
環状線 福島駅から 徒歩1分
東西線 新福島駅 ①出口から 徒歩2分
阪神電車 福島駅 ②出口から 徒歩2分

【営業時間】

平日 9:00~18:00

初回相談は1時間12,100円(事前に労災認定簡易診断を受け、ご相談「ご予約」ください。)
2回目以降は1時間24,200円

 

対応地域

全国の労働基準監督署に労災申請代理出来ます。

2024年は・東京都・愛知県・大阪府・兵庫県 よりご依頼をいただいております。

2023年は・宮城県・東京都・愛知県・大阪府 で労災認定されています。